Plano general de la actividad.
07/10/2026
“Talento Sin Barreras”: instituciones de educación superior, autoridades y empresas se reúnen para fortalecer la inclusión laboral en Magallanes
Punta Arenas, 7 de octubre de 2026. Con el propósito de promover una mayor articulación entre la educación superior, el sector público y el mundo laboral, se desarrolló en dependencias de INACAP el seminario de inclusión laboral “Talento Sin Barreras”, iniciativa organizada por la Red de Educación Superior Inclusiva Magallanes (RESIM), en colaboración con la Dirección Regional de SENADIS.
La jornada reunió a autoridades regionales, representantes de empresas, instituciones de educación superior y organismos vinculados a la inclusión, generando un espacio de diálogo, reflexión e intercambio de experiencias en torno a los desafíos y oportunidades que existen para avanzar hacia una participación laboral más inclusiva de las personas con discapacidad en la región.
La actividad contó con la participación de la Delegada Presidencial, Erika Farías Guerra; el Seremi del Trabajo y Previsión Social, José Miguel Salas Ponce; la Directora (s) de SENADIS, Soledad Cárdenas Águila; y el Director de la Inspección del Trabajo, Carlos Gorziglia Sain, además de representantes del sector empresarial y académico.
El Seremi del Trabajo y Previsión Social estuvo a cargo de la ponencia inaugural, en la que abordó aspectos relacionados con la normativa laboral vigente en materia de discapacidad, entregando antecedentes relevantes para fortalecer el conocimiento y la aplicación de los marcos legales que promueven la inclusión en los espacios de trabajo.
Una red que fortalece la inclusión desde la educación superior
La Red de Educación Superior Inclusiva Magallanes cuenta con una trayectoria de más de una década de trabajo colaborativo. Fue conformada en la región el año 2012, al alero de la Dirección Regional de SENADIS, con el objetivo de promover un trabajo intersectorial y permanente en materia de inclusión en la educación superior.
Actualmente, la RESIM está integrada por la Universidad de Magallanes, Universidad Tecnológica INACAP, Instituto de educación Superior y Centro de Formación Técnica Santo Tomás y el Centro de Formación Técnica Estatal de Magallanes y Antártica Chilena, instituciones que desarrollan acciones orientadas a favorecer el acceso, permanencia, participación y egreso de estudiantes con discapacidad, en colaboración permanente con SENADIS.
En este contexto, el seminario permitió visibilizar el trabajo que cada institución desarrolla para avanzar hacia comunidades educativas más inclusivas, especialmente en la preparación de sus estudiantes para el mundo laboral y en la implementación de ajustes necesarios y razonables, así como mecanismos de acompañamiento para quienes requieren apoyos durante su trayectoria formativa.
Del aula al mundo laboral
Uno de los principales ejes de la jornada fue abordar la transición desde la educación superior hacia el mundo del trabajo. En este ámbito, las instituciones participantes compartieron sus experiencias y estrategias destinadas a preparar a sus estudiantes y futuros profesionales para una incorporación laboral en condiciones de mayor equidad e inclusión.
La jornada también permitió conocer testimonios de profesionales con discapacidad egresados de instituciones de educación superior de la región, quienes compartieron sus experiencias de incorporación al mundo laboral. Estos relatos permitieron poner en valor las capacidades, conocimientos y talentos de las personas con discapacidad, así como relevar la importancia de generar oportunidades laborales que permitan su desarrollo profesional.
El intercambio de estas experiencias contribuyó a visibilizar que la inclusión laboral requiere no solo de oportunidades de acceso, sino también de condiciones que favorezcan la participación, el desarrollo profesional y la permanencia de las personas en sus lugares de trabajo.
